一是扩大政策宣传，提高知晓率。充分利用各类媒体平台，广泛宣传社会保险政策和参保流程。通过依托招聘会、深入社区等方式，向群众发放宣传手册等资料，面对面解答群众的参保疑问。将“人找政策”变为“政策找人”，确保让群众充分了解参保的重要性，激发其参保积极性和主动性。

二是加强政策落实，放开参保户籍限制。放开灵活就业人员在河南省参加企业养老保险的户籍限制。允许跨省、跨地区流动的灵活就业人员根据自身情况选择参保地。有效解决群众“异地跑”“多地跑”的问题，进一步扩大养老保险覆盖面，提高参保率，确保应保尽保。

三是优化经办服务，提升服务效能。加强经办人员的业务培训，确保其全面掌握相关政策，做到政策“一口清”。在社保大厅增设“帮办员”角色，耐心解答参保政策，告知办理所需材料。实现“一窗受理”“一网通办”，让群众办事“最多跑一次”，提高经办效率。此外，与税务、银行等部门加强协作，实现信息共享、业务协同，确保社保工作平稳有序推进。