一是落实两人入户调查制度。严把入户调查关，对申请人自报情况和提供证明进行验证，全面地了解申请人的真实生活状况,入户调查率达到了100%。为了保证入户调查的质量，分清责任主次，制定了分组入户调查“谁入户、谁调查、谁签字、谁负责”的调查责任制度，并取得较好成绩。

二是落实评议审批制度。在入户调查的基础上，进一步完善了低保民主评议制度。办事处和社区都已建立评议制度，分别成立了评议评审小组，负责低保户申请的评审工作。社区要认真组织召开低保评议小组评议会，要求必须有五分之四以上成员参会，对调查核实的情况进行民主评议，经评审小组审查同意，且全体人员签字通过，未经评审小组同意的，办事处则不予审核。

三是定期公开制度。坚持“三公开”的低保工作张榜公示制度。公开低保政策，作好政策宣传，将低保政策在办事处和社区公开栏内公布，让广大居民了解和掌握政策；公示审批过程和审批结果，对申请低保的对象实行二次公开制度，将审批过程和结果公布于众；公示举报电话，将工作的开展情况和实施过程置于广大人民群众的监督之中。

四是动态管理制度。加强对低保对象的动态管理，建立分类施保制度。将低保对象分为长期保障对象、相对稳定的保障对象、不稳定的保障对象三类，根据分类的不同，采取不同的方式进行动态管理。做到应查一户不漏，符合条件人员应保尽保。

五是落实建档管理制度。为加快档案工作的信息化进程，提高工作效率，建立低保户档案管理制度，设立台账，实行一户一档，集中归类管理，并按规定归档，规范档案管理程序，加强档案管理制度建设。